Equipe

Fundador

Jonas Duarte

Especialista em desenvolvimento humano, formado pela Universidade de Harvard em Team Building e pelo M.I.T em Negociação para executivos. Training trainer e Master trainer em PNL , certificado em Coaching pela ICC (England), Master Trainer de Cultura Organizacional pela Barret Values Centre e especialista em treinamentos de liderança, faz palestra e treina milhares de pessoas no Brasil e pelo mundo.

Atuou como executivo no mercado financeiro por 17 anos, foi Diretor de Private Bank em instituições como Bank Boston, BCN, Safra, Banco Pine, Grupo Sul America e Banco Daycoval.
Foi sócio-diretor da Crescimentum de 2015 a 2019 e criador do curso Liberdade Financeira.

Em junho de 2019 escolheu trabalhar com treinamentos e consultoria customizados para um seleto grupo de empresas e empresários, oportunidade em que fundou a Warana Treinamentos e Consultoria.

Sócia Fundadora

Georgia Bartolo

Sócia Fundadora da Warana Treinamentos, especialista em desenvolvimento de lideranças para diversos níveis hierárquicos, como presidentes, diretores, gerentes e jovens talentos. Autoridade quando se fala no tema Liderança Feminina para Equidade de Gênero, no qual atua há mais de 15 anos. Já presidiu e atualmente dirige a YWCA Brasil, filiada a maior e mais antiga organização de mulheres do mundo, em mais de 100 países.

Formação em Coach de Liderança e Trainer Master pela Crescimentum University. Especialista em Facilitação de Workshops e Treinamentos pela World YWCA. Expertise em criação, mentoria e supervisão técnica de projetos corporativos e sociais para alta liderança da Nike Foundation, Unilever, Banco do Brasil, Thales/ Gemalto, Grupo Scheffer, entre outros. Dirigiu e facilitou o Programa DSEP da Dove, teve solida experiencia no Ministério Público, na Magistratura e como Consultora da ONU, Diretora de Programas de Desenvolvimento de Liderança da YWCA Brasil.

Graduada em Direito na UBC e especialista em direito do Terceiro Setor pela OAB e em Gestão do Terceiro Setor pela FGV/SP, Georgia Bartolo também é Business Academy pela TGI Today, SIYS pelo Google e Liderança pela World YWCA.

Trainer

Bruna Munhoz

Graduada em Comunicação Social pela ESPM – Escola Superior de Propaganda e Marketing, Pós em Gestão Negócios com Ênfase em Marketing pela ESPM.

Atuou por mais de 10 anos na área de inteligência competitiva na gestão de pessoas e coordenação de projetos nacionais e internacionais de imagem de marca e comunicação.

Responsável pela análise estratégica de comportamento de consumo, atendendo clientes como: Itaú, O Boticário, Natura, Mondelez, Raízen, entre outros.

Condução de Palestras, treinamentos e workshops focados em liderança e desenvolvimento de performance profissional e pessoal, para públicos de nível executivo. Atendimento de mais de 400h de coaching individual e em grupo com gerentes e diretores. Especialista em Psicologia Positiva – PUC RS.

Coach com Certificação Internacional pelo ICC, Coach pela Crescimentum e Especialista em Imagem Corporativa. Certificada Internacional em Practitioner. em PPA – Behavioral Analyst pela Thomas International (Perfil Comportamental/DISC). Certificada em Gestão de Cultura Organizacional pelo Barrett Values Centre.

Coaching e Mentoring

Fátima Candeias

Graduada em Administração de Empresas e MBA em Relações Internacionais pelo IBMEC, com experiencia de mais de 25 anos em gestão financeira, administrativa e RH, atuando em gestão comercial nos últimos 8 anos, em empresas nacionais e multinacionais.

Certificada em Master Coach Integral Sistêmico pela Federação Brasileira de Coaching Integral Sistêmico (FEBRACIS) e Florida Christian University (FCU), Coach de Carreira com atuação em Transição de Carreira, Desenvolvimento de Carreira, Colocação Profissional e Universitários, Recolocação Profissional e Aposentadoria pelo Instituto Mauricio Sampaio (IMS). Practitioner em Programação Neurolinguística (PNL) pelo Instituto Nacional de Excelência Humana (INEXH); Analista de Perfil Comportamental pelo CIS Assessment e Palestrante.

Trainer

Gustavo Cobra

Graduado em publicidade pela Universidade Presbiteriana Mackenzie, Pós Graduado em Educação e Liderança pela Unipaz- SP, cursando atualmente psicanálise.

Atua há 11 anos como desenvolvedor, consultor e facilitador de treinamentos comportamentais in Company. Para diversas empresas e públicos: Avon, VW, GM, Ford, Honda, Iveco, Mary Kay, Vale, Tim, Net, AngloGoldAshanti, El Tejar, Merch, Argoit, Bayer, Banco Itaú, Santander, Bradesco e Allianz. Atuou como gestor na área comercial e novos negócios  em empresas como Discovery Networks, Globo Marcas e Grupo Lance. Temas: Comunicação de Impacto, Oratória, Liderança, Mudança de mindset e Vendas / Atendimento.

É coach pelo Instituto Gallup – Nebraska, Certificado pelo SDI Strenghts Deployment Inventory, Especialista em Marketing pela FGV e em Jogos Empresariais pelo centro CAPE, Locutor de Rádio , Apresentador de Talk Show pelo Senac, Facilitador do Center for Leaderchip Studies de Liderança Situacional USA. Disc – Pela Thomas. Especializado em transformar Modelos Mentais Limitantes pelo (EFT) Institute da California. Fluente em Espanhol e Inglês.

Especialista em RH

Renata Maia

Graduada em Psicóloga e Pedagoga pela UNORP – SP, Pós- Graduada em Psicopedagogia Institucional e Clínica FEV-SP, MBA em Gestão Estratégica de Pessoas e Negócios pela FGV –SP. Coaching pela empresa Crescimentum – SP,  Mestranda pela UNIFESP –SP e Professora Universitária por 10 anos pela FEF e FGV.

Com 29 anos de experiência em gestão de pessoas e processos no mundo corporativo em empresas nacionais e multinacionais de médio e grande porte, além de atuar como Consultora de Empresas por 12 anos..

Atuou em empresas como: Bunge, Votorantim, Pão-de Açúcar,  Ambev, Sodexo, GrupoDelmoro, Sicredi,Louis Drayfus, Sheffer, JohnDeere, Nutriwork, Hospital Austa e Santa Casa dentre outros.

Trainer

Thiago Cury

Trainer, Coach, desenvolve e aprimora metodologias ágeis que potencializam transformações e o desenvolvimento de lideranças e suas equipes.

É consultor especialista em gestão de cultura por meio de valores na metodologia de Richard Barrett, pelo Instituto Values Center. Possui Formação Internacional em Professional & Self Coaching, Especialização em Coaching para Gerenciamento de Projetos pela Dinsmore Associates. Trainer em Programação Neurolinguística, pela SBPNL (Sociedade Brasileira de PNL) e Certificado em Avaliação de Perfil Comportamental DISC pela Thomas Brasil, Certificado em Conversas Cruciais pela Vital Smarts. Selos internacionais pelo: Behavioral Coaching Institute – BCI e Global Coaching Community – GCC. 

Casado e pai de 2 filhos, Thiago já treinou diversas de pessoas em programas de liderança e vendas em empresas nacionais e multinacionais como: Marechal, IOS, Ribeiro Caram, KHS,  SICOOB, Fertipar, Bradesco, Crefisa, Agibank, Brasil Pharma, Crowm Embalagens, Banco do Brasil, Whirlpool, Faurecia, Honda, Invepar, Metrô Rio, Sescoop, Suncoke, Leo Madeiras, Marabraz, entre muitas outras.

Em 2007, publicou seu primeiro Livro: “Vontade de Vencer”, já em 2009, publicou seu segundo Livro no formato e-book: “9 Passos para o Sucesso”,em 2017 publicou seu terceiro Livro também no formato e-book: “Como Triplicar a Iniciativa da sua Equipe.

Diretor de Marketing

Danilo Lang

Formado em Marketing, Pós Graduado em Arquitetura da Informação (AI) e em Gestão de Negócios com Ênfase em Marketing. Especialização em Liderança, Negociação e Neurociência Aplicada ao Treinamento e Desenvolvimento. Certificação Profissional em Coaching e Especialização em Coaching de Liderança.

Possui mais de 20 anos de experiência nas áreas de marketing digital e offline, com passagens pelos segmentos de educação, e-learning, idiomas, turismo, mídia, comunicação, entretenimento, moda, e-commerce, artes, RH, treinamentos in-company e desenvolvimento pessoal.

Experiência em gestão de negócios, equipes e projetos nas áreas de Estratégia, Planejamento de Marketing, Marketing Multicanal, Branding, Mídia On e Off, e-commerce, Conteúdo, Lançamento de Produtos, Inovação e Eventos.

Principais projetos desenvolvidos para marcas como: EF English Live, MMartan, C&A, Rock in Rio, Coca-Cola, TV Globo, Globo.com, Bombardier, Apex Brasil, ABACT, Minds Idiomas, Casio Brasil e América Latina, Crescimentum, Volkswagen, O Povo Online, Citroen, Suzano, Report, boo-box e Lojas Marisa.

Diretora de Operações

Alessandra Mori

Formada em Engenharia Elétrica e Pós Graduada em Gestão Estratégica pelo Instituto Mauá de Tecnologia, atua há 15 anos com transformação digital, e-commerce, estrutura organizacional e fusões de empresas.

Atuou com projetos e estratégias de grandes companhias como AVON, Abacomm, Anglo Gold Ashanti, Walmart, Microsoft, Mercado Livre, CAPCO – BRADESCO e ICOMM GROUP.

Quando conheceu o mundo das StartUp se encontrou e iniciou sua jornada de Mentoria para transformação digital, ajudando a lançar empresas e produtos.

Certificada Master Coach, Training Trainer, SCRUM e BPM, integra o time operacional da Warana com objetivo de desenvolver uma estrutura sólida, sustentável e escalável.

Trainer

Vanessa Campos

Mais de 16 anos de experiência como profissional da área de RH, atuando em empresas nacionais, multinacionais, consultoria e startup como Rousselot, AGV Logística, Crescimentum e Brainn.co.

É Trainer, Coach e Mentora. Graduada em Serviço Social e pós-graduada em Gestão de Pessoas pela PUCCAMP. Foi Multiplicadora do RH do Futuro pela Crescimentum, tem Especialização em Gestão de Pessoas – PUCCAMP, Practitioner em PNL – Actius

Cultural Transformation Tools, Practitioner Training – Barrett Values Centre, Formação Profissional em Coaching – Crescimentum,

Formação de Mentores – Escola de Mentores, Certificado em Avaliação de Perfil Comportamental DISC pela Thomas Brasil e Agile HR pelo Instituto Haddad de Educação e Tecnologia.

Vivência em desenvolvimento, implantação e gerenciamento de projetos de revisão de cultura organizacional, bem como em projetos relacionados aos subsistemas de Recursos Humanos (reestruturação, fusão e aquisição, etc.).

Vanessa já treinou diversas pessoas em programas de liderança, programas de trainees e estagiários, equipes comerciais e de Recursos Humanos em empresas nacionais e multinacionais como: Johnson & Johnson, Banco do Brasil, ArcelorMittal, Ituran, AES, ABB, Elopar, SICOOB, Sicredi, Bauducco, Honda, Supergasbras, Globo.com, Grupo Soma, Thyssenkrupp, Águas do Brasil, Grupo Boticário, Mandic, entre muitas outras.

Especialista em RH

Carol Roberti

Mais de 10 anos de experiência como profissional da área de RH, atuando em empresas nacionais, multinacionais e consultorias como Bureau Veritas, Editora Globo, Grupo Pão de Açúcar, Netshoes e Crescimentum.

É Psicóloga e pós-graduada em Gestão Estratégica de Pessoas pela Universidade Presbiteriana Mackenzie. Coach pela ICI – Integrated Coaching Institute e pela Crescimentum com especialização em Coaching Evolutivo com Richard Barrett. Consultora de cultura organizacional CTT Practitioner – Cultural Transformation Tools pela Barrett Values Centre. Tem certificação DISC pela E-talent.

Vivência generalista em Recursos Humanos com foco em programas de avaliação de desempenho, gestão da mudança para fusões e aquisições, arquitetura e implementação de Universidade Corporativa, curadoria de conteúdo, desenho de jornadas de aprendizagem, academia de líderes e implantação de plataforma LMS.

Coordenadora de TI

Patricia Cacciatore

Patricia Cacciatore, foi apresentada ao ramo da tecnologia no ano de 1990, quando surgiram as primeiras máquinas pessoais e desde então atua na área de manutenção e configuração de computadores e redes para PF e PJ; presta assessoria tecnológica; elabora a diagramação de relatórios, pesquisas e materiais diversos; além de ministrar aulas de tecnologia para a terceira idade.

Atuou nos bastidores de treinamentos de PNL por 18 anos, nas ações operacionais, incorporando em paralelo conhecimento e trocando ricas experiências.

Formada em Serviço Social, atualmente também é Presidente e Assistente Social voluntária da Reintegra, que atua com o público em situação de rua e vulnerabilidade social. Adquirindo habilidades nos setores administrativo, financeiro, social e de gestão de pessoas.

Especialista em RH

Isa Castro

Engenheira de Produção pela Universidade Federal de Itajubá (UNIFEI), com experiência em Planejamento Comercial, Gestão de Projetos e Melhoria de Processos, atuando em empresas nacionais, multinacionais e consultorias como Mahle, Ambev e Crescimentum.

Possui Qualificação Green Belt em Lean Six Sigma pelo Instituto Mantiqueira, Certificação em Coaching e Trainer Mastery pela Crescimentum.

Atuou como gestora comercial na Ambev na liderança de uma equipe de 5 vendedores, com condução de reuniões diárias para motivação e planejamento da equipe, acompanhamento da qualidade e índice de satisfação do mercado e negociações com clientes.

Experiência na elaboração de projetos customizados, criação de programas de educação executiva para empresas de diferentes segmentos, envolvendo team buildings, programas de coaching e mentoring, dinâmicas vivenciais, focados no desenvolvimento de pessoas e principalmente de líderes.

Vivência internacional através do Programa Ciência sem Fronteiras, durante mais de um ano na Austrália.

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